“讓人才安居、為人才筑巢”。在昨日舉行的第二屆大灣區(qū)企業(yè)人力資源發(fā)展高峰論壇上，深圳市企業(yè)人力資源發(fā)展促進會攜手深圳安佳建實業(yè)發(fā)展有限公司發(fā)布了“青年人才共有房計劃”，青年人才與企業(yè)共有產權，三年后可相互回購。

“青年人才共有房”計劃中，深圳安佳建實業(yè)發(fā)展有限公司將依據深圳市企業(yè)人力資源發(fā)展促進會依照人才的標準，對有意向入駐其開發(fā)運營的“朗峻·107數字花園”符合標準的青年人才，開放50套產業(yè)公寓，和青年人才共同持有該房產權。三年之后，如果房價出現上漲，青年人才可以選擇向企業(yè)按照原價購買剩下的一半產權，搭上資產上漲的“順風車”;如果三年后房價下跌，企業(yè)將向青年人才按原價回購一半產權，確保青年人才置業(yè)無憂，安居樂業(yè)。

深圳市企業(yè)人力資源發(fā)展促進會負責人表示，“朗峻·107數字花園”根據青年人才的切實需求，構筑了集住宅、商業(yè)、園林、配套設施于一體的生活圈，成為新一代產業(yè)社區(qū)的名片。隨著入駐企業(yè)的不斷增加，對于人才需求也急迫，需要各類高層次人才與產業(yè)社區(qū)攜同發(fā)展。在今年4月，雙方率先嘗試推出“樂業(yè)計劃”，為專家人才提供“樂業(yè)特享房”，這也是深圳房企首次為人才提供“特享房”，“樂業(yè)特享房”一經推出，就受到專家人才的歡迎。

“由企業(yè)推出的‘青年人才共有房’計劃在全國還是第一次，不僅為深圳的住房體系進行了有益的補充，也讓深圳這片創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱土增加了新的生機與活力。”中房產業(yè)研究院副院長張梧峰表示，該計劃有三大優(yōu)勢：一是降低青年人才的置業(yè)門檻，只要一半資金就解決了住房問題;二是實現了青年人才、企業(yè)和產業(yè)三贏;三是可以吸引并留住更多的青年人才。

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